STPS提出解决方案以解决蒙特德皮埃达地区的冲突

📍 背景：墨西哥国家银行（Banamex）是一家拥有250年历史的金融机构。

👤 人物：墨西哥劳动和社会福利部（STPS）是墨西哥的劳动和社会保障部门。

🏛️ 机构：国家银行（NMP）是一家在墨西哥运营的金融机构。

💡 解读：罢工是指工人集体停止工作以争取权益的行为。

📌 位置规则：所有背景注释统一集中放在正文之后、点评之前

鉴于解决墨西哥国家银行（NMP）罢工的谈判陷入僵局，墨西哥劳动和社会福利部（STPS）提出了一项解决方案。该方案建议劳动部门制定一项提案，既要解决冲突的核心问题，又要遵守集体合同和劳动法。

劳动部门要求银行管理层和工会接受这项提案（具体内容未透露），并让超过1800名工人通过自由、直接和秘密的投票来决定是接受还是拒绝提案，以结束已经持续七个月的罢工。

如果提案获得通过，劳动部门将提供“必要的支持，确保所有措施得到及时实施”。如果提案被拒绝，双方应“承诺完成司法程序，立即申请罢工的合法性认定”。

呼吁：

劳动和社会福利部（STPS）强调，如果银行管理层和工会“事先拒绝”这一方案，而不将其提交给工人投票，那么呼吁双方重新展开对话，并提出“能够尽快结束罢工的具体提案”，或者立即寻求司法解决。这场冲突始于2025年10月1日。

今年3月26日，银行管理层向劳动部门申请仲裁，以解决其300家分支机构的罢工问题，并要求“对双方具有约束力的裁决”。

劳动和社会福利部（STPS）指出，罢工“严重影响了”银行员工、抵押权人和客户。

他们还表示，在冲突期间，与联邦劳动调解和登记中心共同努力，召开了多次三方会议，但由于双方立场分歧巨大，至今未能达成解决方案。

根据银行工会的说法，罢工的起因是集体合同的违反、管理层试图“废除”集体合同，以及“职位分配”流程的问题。去年2月，一名地方法官支持了银行管理方的立场，宣布罢工“无效”。然而，罢工仍在继续，因为工会提出了上诉。最终，这个劳动纠纷将由一个合议庭来解决。